Manchester United og Bruno Fernandes forhandler fortsat om en ny kontrakt, men parterne er endnu ikke tæt på en endelig aftale.
Ifølge TeamTalk er det især længden på en ny kontrakt, der skaber udfordringer i forhandlingerne. Manchester United vil gerne beholde sin anfører, men klubben ønsker samtidig at beskytte sig mod at binde sig for længe til en spiller, der nu er fyldt 33 år.
Bruno Fernandes har mindre end 12 måneder tilbage af sin nuværende kontrakt, men Manchester United har en option, der gør det muligt at forlænge aftalen frem til 2028. Dermed er klubben ikke tvunget til at finde en ny løsning med det samme.
TeamTalk skriver dog, at United er villig til at tilbyde portugiseren større sikkerhed med en ny kontrakt, der potentielt kan løbe frem til 2029 med mulighed for yderligere et år. Netop spørgsmålet om, hvor længe klubben skal forpligte sig, er ifølge mediet det centrale stridspunkt.
En af de løsninger, der angiveligt er blevet diskuteret, er en mere fleksibel konstruktion. Her kan Fernandes få en længere aftale, hvor kontraktens varighed automatisk forlænges afhængigt af, hvor meget han spiller for Manchester United.
Det vil give Fernandes mulighed for at sikre sig en længere fremtid på Old Trafford, samtidig med at United reducerer risikoen ved at give en meget lang kontrakt til en spiller i 30’erne.
United og Fernandes er enige om fremtiden – Men én pris kan ændre alt
Fernandes ønsker som udgangspunkt at blive, og United vil helst beholde ham. Alligevel har klubben sat en grænse, der kan vende hele situationen, hvis det rette tilbud lander.
Bruno siger nej til første United-udspil – forhandlingerne fortsætter
Kontraktproblemerne begyndte allerede med Uniteds første udspil. Fernandes afviste det, men årsagen viste samtidig, at et farvel langt fra var hans foretrukne løsning.
Juventus går efter United-duo – to store profiler er på ønskelisten
Hvis kontraktknuden ikke bliver løst, står interessenterne klar. En europæisk gigant har allerede placeret Fernandes på sin liste sammen med endnu en markant United-profil.
